公牛集团在产品研制、营销、供应链及品牌方面都积累了一马当先的优势。在研发端，公牛目前已有超1500人的研发人员，掌握防过载、防过充等安全科技，拥有6大制造基地，主导及参与146项国家、行业和团体标准制定，获得2785项专利、1340余个国内外产品认证、92项国际设计大奖；在营销端，公司成立了110多万家线下销售网点及专业的线上电商营销网络，建设线下公牛全品类家装旗舰店，提供一站式消费体验，引入新零售模式，实现线上线下协同发展；在供应链端，公牛持续推动生产制造的精益化、自动化、数字化，在保证产品高质量的前提下，逐步的提升生产效率；在品牌端，与中国航天、国际设计大师、时尚明星合作，通过数字化媒介传播，大力推动品牌高端化、时尚化、科技化升级。

　　未来，公牛集团将坚守“为客户提供安全舒适的用电体验”的企业使命，以“成为国际民用电工行业领导者”为愿景，秉持“专业专注、只做第一、走远路”的经营理念，把握时代机遇，围绕智能生态、新能源、国际化三大战略，建立“技术领先、只为客户、数智驱动、全球突破”四轮驱动的战略能力，持续构筑产品力、营销力、运营力等综合竞争优势，为广大购买的人提供更好、更多的用电产品及服务。

　　现公牛已启动2025校园招聘工作，对全国诚邀满腹才华有科技感的你，追求时尚有创造力的你，着眼未来更国际化的你，和公牛一起走远路，一起看世界，与加快速度进行发展的我们共同成长。

　　注：更多岗位详情请关注“公牛集团招聘”微信公众号-选择“校园招聘”进行查看或进入公牛校招官网（）进行查看。

　　关注“公牛集团招聘“微信公众号或进入公牛校招官网（）进行投递。请根据职位需求和专业爱好，慎重选择职位并投递您的简历（每人限投2个岗位）。

　　我们将于9月23日起陆续开展线下宣讲会，具体时间请关注集团官网及“公牛集团招聘”公众号。

　　我们将通过短信或邮件等方式通知您参加线上考试测评，请您根据通知完成考试。

　　我们将通过短信、邮件或电话等方式通知您参加面试，请按照通知要求持相关材料准时参加面试【初试-无领导小组讨论/HR面试、复试-半结构化面试，共计两轮】。

　　我们将通过一对一反馈的方式与您反馈岗位与薪资情况，双方在充分沟通的前提下，本着“双向选择”的原则，签订OFFER及三方协议。

　　公司搭建成熟、多元的人才教育培训通道，针对管理人员有“牛”、“牪”、“犇”、“”计划，实现员工从基础管理进阶高层管理的系列化干部培训；针对专业技术人员，也有从小白到专家的升级培养。管理、专业的双通道发展，加速公牛人的梦想实现，确保每一位员工都可以在一定程度上完成价值。尤其针对校招新生的“牛计划”，是精心设计的小牛人职场进阶之路，为未来小牛人的成功打好夯实的基础，同时，从校招新生初入职场到整个成长的过程中，企业来提供了全方位的培训资源，内部从高管到专家的讲师指点辅导，外部国际化一流的专业机构培训赋能，让小牛人伴随公司的发展一同成长。

　　（1）公司福利：五险一金、周末双休、免费住宿、年度旅游、健康体检、团队活动经费、带薪年休假等；

　　（2）应届毕业生根据政府规定政策，享有相应补贴及安居费（具体信息可查看“慈溪人才网”）;

　　集团各厂区设有员工活动中心，内有跑步机、脚踏车、台球、羽毛球场等活动设施，定期召开运动会、户外拓展、旅游、文体比赛等活动，并相继成立户外俱乐部、自行车俱乐部、篮球协会等近20多个群众性社团。返回搜狐，查看更加多